「ミタ」との「次」の『電話面接』の間には『職安』側の「コーチ」である「サム」との『直接面接』になるハズだった。

 

 

　　　しかしそれは少し前に書いたように「彼女の事情」でドタンバで『電話面接』に変更された。

　　　（参照；『何か』あった？？？＆続・『何か』あった？？？）

 

 

　　その時の会話で「サム」は

 

 

　　　「アナタくらい

 

　　『就活日誌』をキチンと書いている人は居ないわよ！」

 

 

　　…と褒めてくれたのだが、「日本人」である私にしてみれば

 

 

　　「それが普通の『日誌』ってもんだろうが！」

 

 

　　…としか思えなかったのだけど、コノ国ではそれが「普通」ではないのだろう。

 

　　まあ私自身もコノ国での「日常」が長くなった今となっては「そうだろうな」くらいにしか思えないのだけど。

 

    因みに「サム」に「ポール」はどうしたのか？と聞いてみたら

 

　　「あ～彼ね、もう直ぐ定年だから～」

 

　　…「引継ぎ」に入っているのよ、との事。

 

　　流石「新人」と「ベテラン」『しか』居ない職場である……！

 

 

 

 

 

　　　とにかく「サム」との『義務面接』が終わった後、私は「ミタ」の誤解？を解く為に『BRPカード』に関する本当の……と言うか正確な『申請料』が書かれた部分のページを、「リンク」だけでなく、わざわざそのページをコピーしたものと一緒に送付した。

 

 

　　　それを見て「ミタ」が納得して『経済的補助』として動いてくれれば儲けもの、または『あの』「ラージ」と一緒で再び

 

 

 

　　「アンタには正式な『永住権』があるんだから

 

　　採用しない方が悪いダケ！」

 

 

　　…と言い出すダケだったらもうそこまで、という気持ちだった。

 

 

 

 

　　……のだが、ははは、流石コノ国！

 

 

 

　　　やっぱり「一筋縄」では行かないのでありました……！