こんにちは、橋本奈津子です。
起業するとき、コンプライアンス整備は必須です。
「社会的信用」になるからです。
そして、コンプライアンスを整備すれば、会社の方針が整備できます。
コンプライアンス整備には、専門知識が必要になります。
雇用に関することは、社会保険労務士が専門家です。
専門知識を持った相談相手に相談することで、コンプライアンスが守れます。
どんな法律があり、何をどうすればよいのか。基礎的なことから、整備できます。
社労士は、雇用の法律だけでなく、助成金の相談もできます。
専門的な知識は、専門家に聞くことがベストです。
創業時に相談されたお客様の声をご紹介いたします。
起業するのに、必要なことを自分で調べるのは、時間もかかるうえ、確実にはできない。なので、社労士さんをお願いしました。
さっさと進めてくれる上、分かりやすく内容指示を出してくれるので、お願いしてよかったです。
ずっと、そのまま顧問をお願いしています。
埼玉県 サービス業
さっさと進めてくれる上、分かりやすく内容指示を出してくれるので、お願いしてよかったです。
ずっと、そのまま顧問をお願いしています。
埼玉県 サービス業
創業時に、コンプライアンスを整備することで、その後も安全な会社営業ができます。
また、会社を営業していくと、いろいろな問題が出てきます。
そのとき、専門家がそばにいれば、すぐ相談ができます。
労使関係も、コンプライアンスが整備されていれば、信用されます。
社会的な評価も、高くなります。
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