このブログは、
アート思考好き起業家・二木景子が
・自分の才能を大事にした自分軸で
・自分なりの答えを作りだし、
・自分の新しい価値を発揮できるようになる
をテーマにお届けしております
私は最近、
テレビ東京のニュース番組
『ワールドビジネスサテライト（WBS）』を
“本気”で見るようになったんです。
“本気で見るようになった”というのは、
メモをとりながら見るようになった
という意味なんですが、
そこで感じた社会の変化と
今後、企業が必要になりそうな変化を
シェアしてみたいと思います。
今週のWBSは、
【働き方チェンジ特集】をしており、
月曜日のテーマは
「働き方の当たり前をチェンジ」という内容
でした。
そもそもコロナがあったことで、
私たちの働き方は大きく変化したのですが、
ダボス会議という、
世界の金持ちの方達が世界の経済を考える
年に一度スイスのダボスで開かれる会議での
2021年のテーマが
「グレイト・リセット」
だったんですね。
で、私たちはその通り…
まさに昨年から始まったコロナのことで、
働き方や在り方、住み方を考え直すことになり
個人的なグレイト・リセットを感じている方も
いらっしゃるのではないかと思います。
そんな中、WBSで特集されていたのが
「働き方のチェンジ」。
ここでは“建新”さんという
住環境にまつわる総合サービスを提供する
企業の週休３日制度導入について
紹介がありました。
こちらの会社は2000万円で
クラウド導入などを行うことによって、
作業の無駄を省く効率重視と、
社員のプライベート充実を図ること、
100％全力で働ける仕組みづくりをし、
週休３日を実現している企業さんだそうです。
これを聞くと
「週休３日にしたら、残業増えるんじゃない？」
と思ったりしませんか？
この企業は
18時にPCが強制シャットダウンされるので、
社員が朝のうちに
その日のタイムマネジメントや
作業効率を考えて働くことで
不要な残業をカットしつつ
週休３日を実現しているそうです。
この“建新”さんの社長さんのお言葉が
素晴らしいなと思ったので紹介すると、
「社員のポテンシャルを上げるのが、
充実したプライベートの時間。
全力で100％出し切った仕事をするのか
80％しか自分の力を発揮できないかで、
20％も差が生まれる。
結果、週休３日にしたほうが生産性が高まる」
…もう本当に納得！！
この全力で100％出し切って生産性を上げる
のに大事になるのが
「じゃあ自分は何ができるのか？
何をしているときが夢中になれるのか？」
という自分軸で考えるアート思考的なことです。
アート思考とは⁉︎
20世紀のアーティストが
作品作りする思考のように
◇常識に対して「本当にそう？」と疑問を持ち
◇自分なりの答えを作り出し
◇自分起点で考え行動し
新しい価値を作る考え方
と私は定義してます。
（詳しくは、こちらの記事へ♡）
そして、少し前から言われているように、
この１０年先まで見通しができなくなり、
IT技術が日々ものすごい速さで進化する今、
（これをVUCA（ヴーカ）と言ったりします）
単純な事務作業はなくなり、
ほとんどの仕事がオートメーション化され、
ある未来学者は
2030年までに20億近い仕事がなくなる
と言っているそうです。
そんな今の時代に必要とされるスキルこそ
クリエイティビティ
イノベーションを起こすスキル
今はないものを新しく生み出したり、
自分起点で何が必要かを察知し情報を得て、
それを仕事に活かす能力が求められてくる
と言われています。
今は週休２日の企業が大半ですが、
もしかしたら、
あなたの勤める会社も週休３日になったとき、
あなたが全力で自分を出し切って働ける能力が
なんであるかを知っているか知らないかで、
あなたの職場でのあなたの価値は
大きく変わってくるとおもいませんか？
「自分は事務作業だから会社の方針は関係ない」
「上司や幹部が決めることだから、
考えてもしょうがない」
なんて思って
自分ができることや発揮できる能力を
知ろうとしないで過ごしていると、
気がついた時に職場から取り残されて、
「指示待ち人間」になってしまう可能性は
ゼロじゃありません。
あなたの能力はどんなもので、
どこでどう活かせるものなのかを
アンテナを張って過ごすようにしましょう！
少し勇気を出すその行動が
ちょっと先の未来のあなたを
もっと笑顔にしてくれます
