50代・キャリアデザインをしてみよう

「人財育成なんでも相談家※」ラシャンス渡辺しのぶです。

（※新人からマネージャー層の研修まで幅広いテーマに対応可能です）

おはようございます。

毎年リピートいただいている、50代キャリア研修が今年度も終了しました。

※手上げ式で希望者のみが参加されています。

５か月間にわたり、たくさんの５０代の方々とお話しをして、人生１００年時代５０代のキャリアに関する考え方が、以前とは明らかに変化していることを感じました。

もちろん人事の皆様のご尽力もありますが、副業解禁もあって、実際に副業を開始しうまくいっている方、副業準備を着々と進めている方、その方々のお話を聞くことで刺激を受けて、ご自身もやる気になる方も多くおいでになりました。

それぞれが真剣に、ご自身の第二の人生を考えているご様子が窺えました。

サザエさんの波平さんは、５４歳です。

アニメが作成された時代は、定年は５５歳で男性の平均寿命は５８歳。

定年後は３年ほどで天国へ・・・ということでしたら、ゆっくり休んで旅立ちましょう。というのも十分にありですが、現代は６５歳で組織の再雇用を終えて、男性平均寿命の８１歳まで１６年もあります。

６０歳で仕事をやめたら、２１年です。

毎日趣味三昧で悠々自適に暮らすにはお金もかかりますし、遊ぶにはお相手が必要、なによりも毎日遊んでいたら飽きてしまうのでは？？？時間を持て余すのが目に見えています。

気づいた時が考え時。

緩やかに老いていく自分を受け入れつつ、できることから始めてみませんか。

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2022年４月1日よりすべての組織で「パワハラ防止措置」が義務化されました。

対策はされていますでしょうか。

標準的内容から、自社の内容に沿ったものまで、カスタマイズに応じます。

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社員が一丸となり利益を上げる。

そして、経営者も社員もその家族も幸せになりましょう。

研修を通じて、組織の問題解決をお手伝いをさせていただきます。

各種研修・講演など　お客様のご要望をヒアリングのうえ、カスタマイズいたします。
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職場での悩み事うけたまわります。

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