知の書庫？何それ？
と思われました？
これね、昨日ある方に言われたんですよ。
ある方とはこの方！まごすけさん！
何回この画像使うねん（笑）もちろんブログから無断拝借（笑）
昨日まごすけさんの『強み発掘カフェin京都』に行ってきました。
まずはこの『強み発掘カフェin京都』
別名『ポジティブフィードバック会』とは何か、
というお話を。。。
（名称が長めなので、以下『ポジ会』と略します～）
数名の参加者同士で
お互いの「凄いなぁと思うところ」を伝え合います。
と、この説明だと、
単に褒め合う、おべんちゃら満載の、
気持ち悪い集まりか？
という気持ちになりますが、
全然違います。
もし『おべんちゃら言い合おうぜ！会』だったら私は参加しません。
だって気持ち悪いし。
万が一、うっかり参加してしまったら、
その時は気付いた時点で、閉会まで無言を貫くだろうし、
こんな風にブログに書いたりしません。
もしかしたら途中で帰るかも。
今こうやってブログに書いてる、ということは
『ポジ会』は
『おべんちゃら言い合おうぜ！会』ではない
とご理解ください。
『ポジ会』で伝えあうのはおべんちゃらなんかではなく、
また、
「顔が可愛い」とか「美人」とか「イケメン」とか
表面的なことでもありません。
そんな薄っぺらいことではなく、
その人の本質、根幹の凄いところを指摘し合う。
それが『ポジ会』です。
決して『おべんちゃら言い合おうぜ！会』ではありません。
『ポジ会』の特徴の一つとして、
参加者同士で伝えあうことがありますが、
なぜ参加者同士なのか。
理由はいくつかありまして。
まず一つは、
自分のことは自分では気付きにくい、ということ。
「こんなの、出来て当たり前」
と思ってること。
これが強みなわけです。
だから自分で気付くのはかなり難しい。
当たり前すぎて、他の人に出来ないってことも分からない。
だから他者目線が必要になるわけです。
ここで「参加者同士で伝えあう」意味がわかりますよね。
その他の理由に、
複数の人の意見がいっぺんに聞ける、ということ。
たった一人からの意見である場合、
伝えてくれたことが
もしかしたらその人だけが思うことかもしれません。
でも複数の人から意見が聞けるとしたら、
Ａさんの意見についてどう思うかを
ＢさんにもＣさんにも確認できる。
確認するまでもなく、
Ａさん、Ｂさん、Ｃさんから同じことが聞けることもある。
うん。複数人って大事。
どうです？これ？
いっぺんに沢山の他者目線の話が聞ける、なんて
『ポジ会』ってお得感ありすぎ。
あと、もう一つ。
人が強み発掘されてるのを見られる、ということ。
これも素晴らしい。
人が強み発掘体験してるのを見て
ふと思うこと、気付くことがあります。
「この人の強みがコレなら私は・・・？」
とか、
「強みを知った時の反応ってこうなるんだー」
とか。
とにかく興味深いことがてんこ盛り。
それが『ポジティブフィードバック会』なんです。
興味深さてんこ盛りなので
まだまだ書きたいことがあります。
冒頭の「知の書庫」の説明もしたいし。
なので、
②に続く・・・
②も読んでくださいね。
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