ちゅうたのぼくのおと

感想…★★★★

ニュースはわかりやすさが一番という風潮がオールドメディアで流行っているが、わかりやすさを追求するあまり問題を単純化したり対立構図で説明したりする傾向を指摘

また飯田さんは氷河期世代で本人はニッポン放送アナウンサーに就職されたが本書ではオールドメディアでは殆ど取り上げられない氷河期世代の苦難を自身の体験を踏まえ取り上げている、100社以上応募しても内定が取れない採用難や非正規社員も苦しいが運よく正社員として採用されても当時はブラック企業が幅を利かせ「代わりならいくらでもいる」とばかりに過酷な業務を押し付けられて過労により正社員も潰されてきた、そんな過酷な競争の中で勝ち残った人が現場管理職になったが今度は新しく就職した世代からは煙たがられ老害と揶揄される始末

そこまで就業環境が180度変わったのはアベノミクス以降で、円安誘導や労働力の安売り政策との非難もあるが雇用数を回復させたのは事実だと思う

アベノミクスと言うマクロ経済政策は一個人の努力や自己責任も吹き飛ぶといる事実をまざまざと見せつけられた

感想…★★★★

辛坊さんが週末よく海外に旅行に行っているのは知っていたが東南アジア各国の発展ぶりと日本の停滞ぶりを比較

一例としてライドシェアを挙げ、日本でも日本版ライドシェアが2024年から始まったが欧米のそれとはまったく違う、人手不足のタクシー会社の人員補完としかいえない内容

何故そうなったかと言えばタクシー業界が企業献金と組織票を手土産に与党政治家にライドシェア規制を求めたから結果利用者には不便なだけの日本版ライドシェアが出来上がった

また裏金疑惑についても安倍派議員の処罰には大騒ぎしたがその先にある政治資金の可視化については野党もオールドメディアも不都合があるのかダンマリ、政治や経済だけでなくオールドメディアも自分たちの既得権益を守る傾向が一層強くなっていると感じた

感想…★★★

楽しい人と疲れる人の特徴とその対策をマンガ形式で説明

疲れる人の特徴は気分屋、自信家、お節介焼き、悪口好き、相手により態度を変えるなどパターンがあるのでその点を注意すれば自分が疲れる人になるのは防げると思う

また疲れる人への対策としては正面から向き合わず距離をとって躱すこと、但し相手に対して礼節は守るとのこと

感想…★★★★

感情の整理について怒り・イライラ・寂しさ・無気力状態にそれぞれ陥った時その対応をマンガ形式で説明

怒りについて、怒ると時間とエネルギーを浪費して人生損する

対策としては一旦間をおいて感情と問題を分けて考えて問題を解決するとのこと

頭ではわかるが頭で考える前につい出てしまうのが怒りの感情だから難しい

しかし頭の片隅にでも留めておけば一定の抑えにはなると思う

感想…★★★

2025年の投資ブームの中での投資反対派の意見として一理あるけどツッコミどころ満載

NISAは反対だけどiDecoはむしろ勧めていて、しかも投資方法は定期預金に積立するというもの

確かにiDecoでも定期預金を選択できるが手数料がかかるのでiDecoのメリットである非課税を生かせず手数料負けしてしまう

ただ生活防衛として投資収入を増やすのではなく支出を抑える、具体的には郊外に移住する、イヤな仕事はしない、食料と電気を自給自足するトカイナカ生活は現在の増税物価高の対策としては面白いと思った

感想…★★★★

ザイム真理教は財務省のみだったが本作は全省庁版

高度成長期には高級官僚は才能と権限をフルに発揮していたが、1990年以降の行政改革でフリンジ・ベネフィットと政策決定権を剥奪された結果、国家ではなく官僚自身の待遇改善しか考えなくなってしまった。

その代表が少子化対策で現役世代が非正規低賃金のため結婚出産を諦めているのが主な原因なのに、実際の政策では子育て支援がメインなので官僚のカップルには恩恵があるが一般の現役世代には関係ないどころか少子化対策増税のためますます少子化が進むという悪循環に陥ってしまう結果になる

森永さんの処方箋としては、官僚に充分な報酬と政策決定権を与えれば官僚が活気を取り戻し再度国家の為に働きだすとのことだが50年前ならともかく現在の社会情勢には合致しないと思う

感想…★★★★★

前作が基本編としたら今作は実践編

興味を持った株１～２銘柄を試しに買う→保有後配当を受取る→その配当を再投資にまわす→更に配当が増える→経験を積んだら他の銘柄も買う、というサイクルを作物栽培に例えた一例は面白いと思った

配当株投資はデイトレードのような狩猟型の投資と違い農耕型の投資

その為には投資対象は厳選、銀行・商社・通信・損保といった経営基盤がしっかりして増配が見込める銘柄を順張りで何年も買い増していくという、単純だけど暴落や××ショックでも投げ売りしない胆力が必要な投資法だと思う

また新NISAは配当も非課税になるので非課税分も再投資すれば更にその分増えるので新NISAとも相性が良いと思う、ただ筆者の「新NISA制度の非課税がいつまで続くかわからない」という一文が気になった

感想…★★★★★

配当株投資は株主優待投資とは似て異なるもの

株主優待投資は多くの銘柄を幅広く投資するのが最適戦略だが配当株投資は銘柄を絞って最低10年以上投資するのでその間増配し続ける企業を選ぶ目利きが何より大事

また購入でも株主優待投資の年初来安値を参考にした安値狙いと言うのではなく株価に関係なく株数を増やし続けることで配当金を雪だるま式に増やすという投資手法はユニークだと思った

あと配当株投資は単純な高配当株狙いではなく増配を見込める株を狙う、そのためには一株当たり利益ＥＰＳを特に重視するという視点は参考になった

オルカンやS＆P500も良いけど、それだけではと不安に感じたり物足りないと思った人の次の投資先になり得る

感想…★★★

米国株は株主優待が無いのに株主優待で有名な桐谷さんの知名度を利用しているのが気になった

内容は米国株のメリットが列挙されていたがGAFAMなど一部のＩＴ企業以外は日本企業と大差ないと感じた

ただNISAだと配当金に米国課税分以外は税金がかからないのがメリット

感想…★★★★

株主優待狙いの投資はオマケ狙いと思っていたが配当＋優待で利回り４％以上の銘柄を購入する桐谷さん独自の投資ルールは理にかなって面白いと思った

改訂版では新ＮＩＳＡに対応しており売却益や配当金は非課税になるが株主優待は新ＮＩＳＡには関係ないことも書かれていた

また新ＮＩＳＡ配当金を非課税にするには証券口座で受け取る株式数比例配分方式にしないといけない事も知った