今日から3日間、東京でセミナーを受けるわたくしです。
「目標達成のためのメソッド」を学ぶのですが、
何かを達成するためにも必要な「技術」があるのでそれを学びたい。
そして、組織マーケティングをちゃんと覚えて構築したい。
が目的になります。
自分がセミナーを多数開催してて思うのですが、
結局はセミナーは「受ける側の問題」がとても大きく、
(いや、もちろんする側のテクニックも大きいのですが)
やる側は100%教えることや、伝えることを努力しようとしています(仕事なので)
でも、受ける側は
・受けてるだけでできたつもりになってる
・この講師どうなん?など講師の批評をしたくなる
・そもそも受けたという時間と実績しか気にしてないから時間が過ぎるのをただ待ってる
など、姿勢だと大きな問題があります。
結局「何を学ぶか」
は受け手次第。
今日から3日間。
クソほど素直に、
実直に、
全てを曝け出して自分と向き合って、進化し、発見し、努力し、
会社の成長と、スタッフの幸せを少しでも向上させて行きたいです。
本日の先生、仲間たち、どうぞよろしくお願いします。
じゅんぺー![]()
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