こんにちは、こはなです♡
８月に突入しましたね～
昨日の記事 暗黙のルールは守らなきゃだめ？① の続きです＾＾
世間一般ではお盆休みとなる時期に、休暇をとることにした私。
勇気を出して暗黙のルールを破ることにしました。
今までの私だったら・・・
ここで休みとりたいといったらどう思われるかな～？
ずらせない？とか言われそうだな～休ませてもらえないかも。
とってもいいよ、って言われたとしても、申し訳ない気持ちになるな～
お客さんも多いだろうし、人手が必要なときだからいたほうがいいかな。
という感じで、罪悪感や嫌われたくない気持ちでいっぱいだったと思います。
でも、これって全部 マイナス意識ですよね。
この意識のまま上司や同僚に伝えたらどうなるか？
きっと私が発するマイナスに不快を感じて、私が危惧したことを見事再現してくれるはずです。
休みを取れないかもしれないし、休めても気分よく休めない。
で、今回は、このマイナス意識を こんな風に変えてみました。
・私はここで休むのだ！ と決める。
・嫌な顔されてもいい、嫌われてもい、相手がどう受け取ろうとかまわない。
・OKもらえたら、素直に喜び、気持ちよく感謝を伝える。
・私一人が欠けたぐらいで、職場が大変になることはない。その日にいる人で乗り切るだろうから大丈夫。
今まで、グラグラしていた意識が、ブレずにぴたっと定まったような感覚になります。
このような意識状態で、上司に伝えてみたら・・・
なんのことはない。
「いいよ～休みなよ～」ってすんなりOKもらえました♡
「わ～～～１０連休もいいんですか？ありがとうございます♡♡♡」
って心から喜びました～～＾＾
やってみると、自分の中で守らなきゃいけないって思い込んでいることって、本当はそんなに大したことじゃないのかもしれないですね。
それから、暗黙のルールを守ることで、「気を配れる私」というメリットもあったのだと思います。
どれだけ自分を守ろうとしているのでしょうね(笑)
こうしてお休みをいただけたことに感謝し、思いっきり満喫しようと思います＾＾
お読みいただき、ありがとうございました♡
こはな