なんかー
今日は朝から
職場の器具が2本も折れて
ちょっとばかし
(´･ ･`)
なんだよぅ～
な気分
千葉県市川市で活動する
カラーセラピスト
Akaneでぃす
本日の御Color(オンカラー)
Turquoise
【説明はコチラっ！】
たまーには
歯科のお仕事のことも
話そうかなーと思うのっ
歯科衛生士になって
17年目
人生でゆーところの
高2 青春♡真っ只中っ
途中、休憩入れる時期もあったけど
まぁまぁー現役を
続けてきたかんじかなぁ。
続けていくなかで
いつもいつも感じること
それは
チームワーク
いや
ティームウォヲーク
スタッフ同士、
ちょっとした手助けをしあったり
声かけあったり
申し送りをきちんとしたり
ミスないか確認したり
ドクターが次の仕事を
取り掛かりやすいように
器具が使いやすいように
準備したり
次の患者様を
スムーズに御案内できるように
片付けをしやすくしたり
そんなの
当たり前だっ！！
しかし。。。
できないんだなぁ。。。
うちの職場‥‥(ﾎﾞｿｯ)
みんな自分のことばっかしっ
自分のミスがあっても認めない
最悪
その上、
ミスを注意する段になったら
「あの子もあの子もあの子だって
ちゃんとやってるのに
なんであなただけできないの？」
はい、
アウトー
ワタシの個人的意見ですけども。
上に立つならば
そんな言い方
しちゃいけないとおもう。
（親という立場でもそうとおもう）
誰かと比較されるって
そして蹴落すような言葉って
言われた立場の人は
ネガティブなことしか
出てこないとおもう。
「私って、なんて仕事できないんだ」
っておもう。
皆さんならば
どうやって注意しますか？
どうやってスタッフを
育てていますか？
ワタシは現在、
上の人間ではないので、
そのスタッフからは
こうゆうことがあったんだけど
どうしたらいいかなぁ？
Akaneさんならどうしてる？
とヒッソリ相談され、
ヒッソリとフォローしている立場。
( ´д)ﾋｿ(´д｀)ﾋｿ
ヒッソリと
することかいね？？
こんなこと
どんな職場でもあるんだろーなー
と思いつつ、
こんなことだらけで
私自身、
「ダメ人間なんだワタシ」
って思うところまで
落ち込んで
歯科衛生士向いてないかも
って思って
新しいこと見つけよう
って思って
沢山探している中で
出会った
カラーセラピストへの道。
心底から大切にしていきたい
人とのコミュニケーションを
活かせる場♪
ティームウォヲーク
にも
活かせるといいのになぁ。。。
とボソボソ呟いてしまう
本日のブログなのでしたー
ほいじゃー、またねー！！
!