ユニオンが来そうだと思ったら、メンテナンス前までにイベント用弱体化フォメを用意しておき、メンテナンス直前のログアウト時にイベタグ設定しておくことが望ましい。
これに加えておそらく重要だと思われるのが、
強者のブログを見ていて感じること。
実際やってて思うこと。
真の意味でガッツリやる人は、初日から時報（全く同じ時間にエントリーすることで、同ユニオンに配属される可能性を高くすること）してなくても、敵も味方も自然と強者ばかり集まるようにマッチングされている。
これはまあ、運営の側からしても、強者同士でヒートアップしてくれた方が当然エナボの売り上げは上がるわけだから、そりゃそうするだろう。
逆に、イマイチなユニオンだからといって、ノーエナボでテキトーに済ませつつ、脱退して良ユニオンからのコバンザメ狙いを期待しても、似たようなユニオンにしか配属されない。
確かに、限定レアからの補強狙いである程度頑張ったときくらいしか、優良ユニオンに配属された記憶が無い。
エナボ突っ込んでかつてないほど頑張ったときは、途中加入ながら良ユニオンに配属されて調子良く連勝を重ねるも、エースの人曰わくそろそろブロガー軍団（強者）とマッチングされるよって言ってたら、6日目くらいで見るからにとんでもない最強軍団との対戦になって、解散阻止に死闘を繰り広げるハメに。
更に決定的だったのは、その時四位でユニオンを支えてくれた人が残念ながら脱退しちゃったところ、次の日に対戦相手の中にいたこと。
・・・どんなに頑張っても、どんなに良いユニオンでも、強者の匙加減一つで強制解散される仕様は酷過ぎると思うのだけれど、それはともかく、要するにユニオン攻略法は初日に良ユニオンに配属されるかの運のみってのはそれは言い過ぎなんじゃないかなと思う。
一、初日は早めの時間帯にエントリーした方が、同じくそれなりにモチベーションの高いユニオンに配属される可能性が高くなる。
但し対戦相手も似たような感じになる。
二、初日以外で良ユニオンに配属されたければ、どっかのタイミングである程度以上頑張っておく必要がある。
追記:早いタイミングが望ましいが、初日で頑張って抜けると、同じく初日に頑張って抜けた抜け殻に入れられる危険性もあるので、理想は２日目か。
三、良ユニオンで調子よく勝っているとその内同じく勝っている者同士でマッチングされて潰し合いになるが、その時解散阻止に失敗しても、ある程度頑張っておけば次回も良ユニオンに配属される可能性が高くなる。
良ユニオンな分、コンボ効果でptは稼ぎやすいはず。
追記:ユニオンメンバー全員が自分の都合の良いように動いてくれることはまずありえないのだから、他のメンバーが気に入らないなら、自分がある程度以上稼いだ上で脱退するべき。
四、首尾よく良ユニオンに配属され、かつエナボ温存する場合でも、掲示板で発言した上で【コンボ継続の監視】して他者の【張り付き負担を軽減】するとか、最低限のことはできると思う。
とはいえ、エナボ一個で最大GPによっては自然回復まる一日分の効果がある一平などに対して、一律2時間半分しか回復しない上に経験値も得られず、報酬も渋ちんなユニオンは非効率極まりなく、ユニフォームと☆5コーチ回収イベと割り切るのも手。
五、やる気の無いユニオンの時は、目先の勝敗に一喜一憂せず、ひたすら古いユニオンに留まり続けた方がマシかもしれない。特に初日で早い時間帯にエントリーした場合。
なぜなら・・・稼いでないメンバーほど強制脱退する、一方稼いでるメンバーは良ユニオンに転属するから、稼がずに脱退したところで、同じく稼いでないメンバー同士で組まされてしまう。
加えて、強いユニオンは強い者同士になる、ということは、弱いユニオンは対戦相手も弱くなっていくと考えられるが、対戦相手の強さの変化は、経験上自軍よりも緩やかであると思われる。
だとすれば、ノーエナボで負けて脱退するを繰り返すと、直ちに所属する自軍が弱くなるのに対し、対戦相手は少しずつしか弱くならないので、結果的に連敗街道をひた走るパターンに陥るハメになる。ワサコレ下級戦士あるあるかな？
六、あとはまあ、やはり雰囲気の問題があるのかなー、一見弱いユニオンでも雰囲気次第ではそれなりにポテンシャルがあることがわかってきたし、だからといって何とか掲示板を盛り上げようとしても、稼いでないヤツは出しゃばるな的な人もたまにいるから、発言は空気を読んでうまく他人を立てる必要があるだろうし。
見知らぬ人同士でキャプテン揃えるとかチーム名揃えるとか、一度はやってみたいものだよね。
