さとうです！　

このブログは…

内面も外見も美人になるために

仲間と共に自己研鑽の日々を送るさとうの

気づきや内観をお届けします

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アウトプットが追いついていませんが

実は、メンター育成講座卒業生対象の

強化ゼミ　というものに参加しています

クソババ(OBUSU)によるクソ(無意味)なアドバイス

通称

クソバイスをやめて

メンターとしてのコミュニケーション

相手を見る力を養うための

実践あり・ディスカッション多めのゼミ

その課題に

実際に知り合いの方に1on1を実施させていただく

というものがありまして

私もやらせていただきました。

先に書いておくと、1on1は

あくまで部下育成のために行うもの

それに対して

クソバイス&自分の言いたいことを連発し

ちゃんと話を聞かないというのをやらかして

この記事を書くに至りました爆

なぜやらかしたのか、の部分を明らかにしていくための感情分析の内容報告です。

せっかくなのでブログを読んでいる皆さんにもシェアします爆

と言っても色々出てきたので

トップ３(書き出した感情の上位を占めるもの)だけ。

①恐れ

・上手く話せるか分からない

・伝わらなかったらどうしよう

・この1on1を機に関係が悪くなったらどうしよう

・何を言ったらいいか分からない

…まとめて突っ込むのでまずこのままいきましょう

②嫌悪

・マジで、私って一体何なんだろう

・悦に入って語って相手に押し付けて、クソバイスやってたよ…(これはメンターからフィードバック受けて、クソムーブと実感した時の感情)

③そしてここから…

喜び・信頼・怒り・期待が同着３位

頭が、ごちゃごちゃうるさかったのよ…

まあうるさいよ…自分本位だから頭の中うるさいんだな…

1on1に向けて、本を読んで、気を付けようとしたはずでしたが

染み付いた習慣が、緊張すると出てしまいます。

自分の自信のなさからくる恐れと自己嫌悪を否定するかのように

自分本位なコミュニケーションを、ずーーーっとやり続けていたことが分かりました。

うちのSSR上司が部下に対して行うコミュニケーションの取り方との差分も明らかに。

上司とのコミュニケーションがいつも心地よかったのは

私達に集中しよう、私達部下を一番に考える時間として気を遣ってくれてたし

リソースを割いてくれてたから。

・上手く話せるか分からない

・伝わらなかったらどうしよう

・この1on1を機に関係が悪くなったらどうしよう

・何を言ったらいいか分からない

↑自分が喋ることばかり考えすぎて草

でもここはズーーンはナシのターンなんだな！

今気づけてよかった！

ここから変えればOKだから！

伝わるか、上手く話せるかとかどうでもいい

あなたの話を聞かせてほしい

目の前にいるあなたのための時間だから

のマインドに持ってこられると健やかですね

私は、

目の前にいる、あなたのためのコミュニケーション

取れているかな？？

そんなことを考えて、明日もお仕事がんばりましょう＼(^^)／

「あなたのための」コミュニケーションを取る気がありますか