飲食店で働いています
昨日の金曜日
お給料日 あとの金曜日でもありますし
月末の金曜日でもあったので
当然 混むことが予想されたわけですが
なんと通常の金曜日の半分の人数しか
メンバーが シフトイン
していませんでした
学生のアルバイト君たちが
スノボに行くためにまとめて休んだのが
理由です
まあ それは仕方ない
学生ですし遊ぶために アルバイトを
しているわけですから
でも
月曜日あたりにシフトが出て
金曜日のシフトを見てびっくりして
店長に これどうするんですか と
尋ねたところ
「どうにもならん」
は？
「ヘルプ要請を出したけど誰も返事をくれない」
出たよ
「とにかく頑張る」縄文人的思考
（縄文人に 失礼かな）
そういう問題じゃない
半分の人員では本当に店が回らないし
本当に疲労度が半端ないのです
※過去に実績あり
ここで罵りたい気持ちになりましたが
言うと不機嫌になるので
※過去に実績あり
なので
「タイミーさん お願いしてください」
と「お願い」しました
うちのお店はタイミーさんに
お願いできる体制になってはいるのですが
過去にお願いした中で何回か
相性が合わなかったことがあり
店長はタイミー敬遠気味でした
幸いこの会話は月曜日の話
人件費は金曜日の売上を見込めば
カバー出来るし
少し余裕を持っての依頼になるので
早めに予定を組む方もエントリーを
していただけるのではないかと思ったわけです
それで 月曜日 タイミーさんの依頼をかけ
（言うことは聞くんかい）
すぐにエントリーがあり
結果的に 昨日来ていただいた方は
とても良い方で
3をお教えすれば10 動いてくださる方
でした
さらに幸い 本部からも1名 ヘルプが
来てくださり（当日決まった）
いつもの金曜日と変わらない 売り上げを
上げることができたのでした
さすがに店長もそのタイミーさんに
「助かりました。ありがとう」
と言ってました←
タイミーのアプリには
実際に働いたお店に対しての
評価コメント欄があるのですが
昨日の方のコメントが優しい内容で
書かれているのも
確認してほっとしました
店長には
せめて種まきから収穫までの
計画が立てられる弥生人くらいに
なって欲しいと
切に思っています←疲れ
←疲れ