エンタメナビゲーター兼ライターの
青桐美幸（Blue）です。
自己紹介はこちらから。
エンターテイメントを通じて
自分を満たす生き方。
仕事も遊びも恋愛も、
「好き」を表現することから
自分を確立するライフスタイルを
発信しています。
新シリーズ始めました。
今年、
本業と並行して行った転職活動について、
物語形式で綴っていきます。
ちなみにここまで対外的に
公開するのは初めてです（笑）
新卒入社で今年9年目。
ずっと同じ会社で働いてきました。
入社を選んだ理由は、
ここしか内定をもらえなかったから。
就活中も特にやりたいことを見つけられず、
事務職で家から通えるところなら
どこでも良いと思っていたので、
半年苦しんだ末に出た内定に
飛びつく以外の選択肢がありませんでした。
そのせいなのか、
1年目から想定外の事態に見舞われます。
情報システムの部署に
配属されました。
最も縁遠いと思っていたところです。
（←普通に総務とか経理だと思ってた）
PC関係に明るいわけでもなく、
大学で専攻していたわけでもなく、
なぜピンポイントでそこに配属になったのか
未だにわかりません（笑）
おかげで、初年度から業務内容に
延々苦しめられることになります。
今まで全く関わりのなかった分野とはいえ、
仕事なのでやらないわけにはいきません。
全てゼロから指導してもらい、
一応一通りのことは
できるようになりました。
でもそれは、
あくまで今の会社でのみ
通用するスキルで。
他の会社に行くと全く
通用しないんですよね。
理由は色々あるんですが、一例として、
◆他社では使っていない
システム、プログラム
◆一般的な経理、労務知識等を
持っていない
上記2つが最も大きいです。
いくらプログラムが
読めたって意味ないんですよ。
他ではこんな言語
使っていないので。
こっちは何年も嫌々
プログラム見てきたのに。
それぐらいなら、
他の部署で経理の知識や労務の知識を
勉強したかったと何度も思いました。
だってそれなら「経験者優遇」に
確実に当てはまるから。
おかげで、中途半端に社会人経験を経た
第二新卒枠にも経験者枠にも入れない
アラサーOLができあがりました。
そんなに嫌ならもっと早い段階で
転職していればよかっただろうと
思いますよね。
自分でもそう思います（笑）
でも、ひたすら怖かったんです。
就活で1社しか内定を
もらえなかったんだから、
転職で拾ってくれる会社
なんかあるわけない。
就活の苦しみが半ばトラウマになっていて、
転職なんてスキルのない自分に
できるわけないと思っていました。
その気持ちだけで、業務内容以外にも
負担や不満に思っていたことを長年
我慢し続けてきました。
◆完全週休二日制ではないこと
◆↑により年間休日が少ないこと
◆基本給が低く、残業をしなければ
給料が稼げないこと
◆業務の関係で休日も会社に
行かなければならないこと
◆通勤費が一部自己負担なこと
逆によく8年も耐えられたなと
自分でも思います（笑）
特に通勤費は、
仕事しに行っているのに何でお金を
取られなければいけないんだろう
とずっとずっと思っていました。
それでもぬるま湯に浸かっていたんですが、
そんな日々にもとうとうピリオドを打つ
出来事が起こります。
②に続きます。↓